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掌握科室每位病人的情况 为科室“研究土壤”培土
作为一名科室主任,和生秀杰相处日久的护士、医生都知道,她科室管理的严格,但大家知晓,生主任就是个刀子嘴豆腐心,严厉是为了科室管理的精进。成了科室主任以后,“对自己要求需要更严格,做事公平,一视同仁,你的举止就在大家的心里,”她说。
每天7时30分前,生秀杰会提前到达科室。每天巡房后发现病患有新的情况,都会进行后续跟进,哪怕她没有时间到病房查看,也会打电话进行跟进。一位护士说:“科室里每位病人的情况她都一清二楚。”
为了更好地服务患者,她带领团队坚持连续十二年举办肿瘤俱乐部的线下医患互动活动,为妇科肿瘤患者普及健康知识,同时也为她们提供咨询平台和病友互助平台。
作为教学医院的一名临床医生,科研教学也是本职工作,作为研究生导师的生秀杰指导了30余名研究生毕业,还获得了全国优秀助培带教老师称号。
2018年,广医三院妇科迈入发展快车道,筑巢引凤吸引多名人才,生秀杰就积极着手搭建妇科肿瘤研究室,推动科室临床科研的双提高。她期待,能够通过自己作为一名管理者的努力,将医院妇科科室的“研究土壤”培肥,让更多人才在这里成长,也让更多的患者能够因此受益。在生秀杰的带领下,广医三院妇科跻身广东省先进水平行列。
