想了解广州南洋理工职业学院?你要看看这些锦囊

为全国援鄂医护子女免学费、住宿费和书本费;两年与238家企业建立了稳固的实习与就业基地,先后建立了不同专业的订单特色班73个,为特殊时期保障毕业生就业未雨绸缪……2020年这个不平凡的年份,位于广州“后花园”的广州南洋理工职业学院(以下简称南洋理工),用自己的沉稳和务实,为师生撑起了一片“安心”的蓝天。

近年来,以建设“特色鲜明、全国一流的高水平本科职业院校”为办学目标的南洋理工,在掌门人李国年的带领下,着力打造“一好三高”(思想道德好、实践技能高、就业质量高、综合素质高)人才培养特色,全方位助力南洋学子成长为国家所需的高素质技术技能人才。

今年高考,该校总计划招生5955人,招生专业44个。该校不仅继续实行为全国援鄂医护子女免学费、免住宿费和书本费的政策,还有更多心动报考锦囊,一一为这届特殊的考生送上。

■专题策划:新快报记者　陈红艳

■专题采写:新快报记者　王娟

■专题图片:广州南洋理工职业学院供图

●锦囊1

73个订单特色班全方位助学生成才

部分毕业生工作3年年薪超40万元

每天上午11时许,1995年出生的邓大倩收拾整洁,穿着白衫、黑裤、皮鞋,从深圳市中心的家中出发,开始巡店。他从南洋理工汽车专业毕业3年,如今已是广东一家大型汽车美容连锁店的深圳区域经理,年薪超过40万元。

邓大倩坦言,这是他在2014年刚进入大学就读时未曾想到的。如果不是当年学校刚好与企业合作成立了亚乔美容订单班,如果不是学校和企业都给予订单班极大的关注和支持,他无法成长得如此之快。

邓大倩还记得,学校和企业都十分重视亚乔美容订单班的第一届学生。他和同学们有心多学一门技能,于是在学好本专业的前提下,利用课余和周末的时间,跟着从企业一线前来授课的骨干和技术能手学习企业文化、专业技能,并在第五学期就进入企业进行“实战”。

正是因为有前期对企业文化的了解,学到了一线专业技能,邓大倩和同学们毕业后很快就在熟悉的文化和环境中适应了工作岗位的要求,并在学校和企业的关注重视下快速成长。

据悉,南洋理工2014届亚乔美容订单班中已有3名毕业生担任了区域经理,年薪超40万元,邓大倩就是其中之一。而后续订单班成员中也至少有15人成长为店长,月薪超1.5万元。

为更好地帮助学生成长,南洋理工仅用两年多的时间,就与238家企业建立了稳固的实习与就业基地,大力实施“订单教育”,建立了订单特色班73个,基本实现专业全覆盖,形成了独具南洋理工特色的“订单模式”,为学校的内涵建设提供了坚强的平台。

2019年,该校服装与服饰设计专业和现代商贸公共实训中心分别被教育部认定为国家骨干专业和国家级生产性实训基地,汽车专业“阶梯式、多平台”人才培养模式改革荣获省级教学成果二等奖。

●锦囊2

第二课堂活动可获学分认定与置换

学霸师姐学习3年拿下两校毕业证

读书、参赛、做志愿者,各类奖项拿到手软,从南洋理工外国语学院拿到专科文凭的同时也拿到了华南师范大学的本科毕业证——2017级商务英语专业学生潘锦君的经历,让南洋理工的师弟师妹们羡慕不已。

翻开潘锦君的简历,丰富的志愿服务经历、各类奖项、各种证书让人眼花缭乱。身边的老师和同学都说,她是一个用自己的行动去感染身边每一个人的追梦青年。在进入大学之时,她便为大学三年制定了详尽的职业生涯规划并严格执行。3年过去了,她连续多次获得各类奖学金,也获评专升本实验班“优秀学生”,同时将专科毕业证和本科毕业证收入囊中。

谈及自己的成绩,潘锦君说,是学校对学生综合素质和能力培养的重视,让她产生了一路追梦的勇气。

据悉,南洋理工于2019年启动实施“第二课堂成绩单”,实行学年学分制,充分考虑到学生的个人兴趣,扩大第二课堂活动课程比重,赋予学生在一定范围内自主选择课程、学习内容和任课教师的权力,学生如提前修满专业教学计划所规定学分,就可提前毕业,并对第二课堂活动学分进行认定与置换。此外,学生参与各类行业技能大赛和企业实践活动也可以置换学分,体现个性化培养。

这种“第一课堂完成人才基本规格的培养”和“第二课堂促进人才的个性发展”相融合的知识体系课程,为学生成长提供个性发展平台,提高学生的综合素质。

●锦囊3

学校建立四位一体的学生管理体系

国防教育特色育人模式优势明显

各类扶贫助困活动上有他的身影,支教送智路上他从不缺席,优秀志愿队伍中有他的身影……这是南洋理工建筑工程学院2018级学生吴嘉俊。在今年的抗击疫情行动中,他不仅带领109名组员利用网络新媒体平台,通过键盘传递战“疫”正能量,还将自己积攒多年的1万多元压岁钱悉数捐出。

活动结束后,吴嘉俊被南京圆梦志愿者服务中心评为第五届“五四青年奖章”获得者,这是该中心给志愿者最高的荣誉称号。

这些年,南洋理工像这样向上向善的好青年真不少。这与学校近年来把大学生思政教育纳入人才培养体系,构建“五位一体”(党建工作领航、学工队伍主抓、思政课程引领、课程思政协同、国防教育示范)思政工作模式分不开。该模式打通双向融合的渠道,建立“辅导员+班主任+思政课教师+专任教师”四位一体的学生管理体系,充分发挥全国国防教育特色学校优势,坚持用国防教育特色育人。

这得到教育部、广东省教育厅充分肯定,继学校2017年被教育部授予“全国国防教育特色学校”(同年唯一获批民办高校)之后,校党委于2018年获“全省教育系统党建工作先进集体”荣誉;2019年,《“五维一体”思想政治教育创新团队》获批省级创新团队(全省仅3所高职获得),该模式入选广东高校党建十佳创新案例。

●锦囊4

校企协同培养工匠型技术人才

充满活力舞台展现每个学生的才华

不久前,南洋理工学院2017级汽车与维修专业学生谭政杰获得全国性的奖学金,获奖学子不仅要代表青春榜样,传递校园正能量,还要在创业创新等方面有突出事迹。他谈及获奖感想时说,南洋理工这个充满了活力的舞台成就了他和每一名同学。

的确,为让学生们成才,南洋理工多管齐下。近年来,学校深度融入粤港澳大湾区产业链、技术链,主动对接区域智能制造优质骨干合作企业,与企业共建产教融合基地,校企协同培养工匠型技术人才。

2019年,学校与广州漫原画道计算机科技有限公司等59家企业签订了产教融合型试点企业协议,共建16个省级及以上校外实践基地,建立“招生—培养—就业”校企联动机制,将校企双元共育工匠型人才落地见效。

目前,学校有国家级实训基地1个、省级实训基地4个、省级校外实践教学基地11个、省级“现代学徒制”试点专业4个。

此外,学校不断优化招生专业结构,2017年以来,实现了新生报到人数、报到率连续3年创新高,且位居民办高职院校前列。

2019年,学校大力实施毕业生就业质量提升工程,主抓“就业率高、专业对口率高、起始薪酬高、学生满意度高和单位满意度高”5条主线,确保毕业生就业质量,2019届毕业生3512人,最终就业率为99.22%。

●锦囊5

位于广州“后花园”　自然环境宜人

学生宿舍光纤入户　实现5G全覆盖

作为近年来中国民办大学改革创新探索实践的典型代表,该校校长李国年受邀赴日本大阪参加第三届中日民办(私立)大学论坛,并在会上作了题为《跨界与融合:践行中国民办大学使命的路径》的发言,为此次论坛贡献了“南洋方案”。这一次交流让大家通过“南洋”,见证了职业教育的中国特色,提升了中国职业教育的国际形象。

位于广州“后花园”从化区的南洋理工,自然和生态环境宜人。今年以来,学校除了在内涵上下功夫,其基础设施和教学环境也在不断完善。

校园占地面积509亩,校舍近20万平方米;拥有先进的专业实验室(场)120个、多媒体教室156间,教学仪器设备总值达5400多万元,普通课室全部安装空调;图书馆馆藏纸质图书91万多册、电子图书41万册;学生公寓全部装有空调、宽带,提供热水供应等,并在生活区建有商业一条街等生活配套设施。

更值得一提的是,学生和教工宿舍已光纤入户,校园公共区域实现5G信号全覆盖。